El liderazgo, que hasta hace poco no era uno de los tópicos favoritos de investigación académica, se ha convertido posiblemente en uno de los más atractivos. En casi todos los ámbitos de la actividad humana, preocupa en este siglo la aparente carencia de líderes que puedan ser capaces de contribuir a solucionar los múltiples conflictos que existen y encauzar al mundo hacia mejores niveles de paz, bienestar y desarrollo. De allí que exista tanto interés por estudiar este tema, tratando de identificar los principios que puedan conducir a procesos de liderazgo más efectivos.
La intención de este libro es que pueda servir de material de consulta tanto para estudiantes como para investigadores de liderazgo. Se basa en las principales investigaciones sobre este tema y se ajusta a la idea de que el liderazgo involucra por igual a los líderes, los seguidores y el contexto; se trata, por consiguiente, de proporcionar una información equilibrada sobre esos tres factores.
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